本文摘要：筹划提高营销队伍素质⊙记者 黄蕾 ○编辑 枫林保险销售误导现象近年来倍受诟病，这与保险营销队伍素质参差不齐、鱼龙混杂不无关系。

筹划提高营销队伍素质⊙记者 黄蕾 ○编辑 枫林保险销售误导现象近年来倍受诟病，这与保险营销队伍素质参差不齐、鱼龙混杂不无关系。上海证券报昨日从涉及渠道得知，为实施保监会明确提出的“在未来三到五年内急剧提高保险营销队伍素质”，保险业计划在内部积极开展学历教育试点。知情人士透漏称之为，这项试点工作由中国保险行业协会推展，利用国内涉及著名财经类高校在网络学历教育方面的资源优势，试点推展保险、金融学等专业的高中起点专科学历教育（以下全称“低起专”）和专科起点本科学历教育（以下全称“专升本”）来协助保险公司更进一步提高整体学历水平，提高保险人才结构。“共计国寿、五谷丰登、太保、太平、人健、新华、泰康、安邦等12家大型保险集团和产寿险公司被选为此次试点。

”据上述人士透漏，为确保实行效果，此次试点使用限定版高校、限定版区域的方式，自由选择中国人民大学、东北财经大学和西南财经大学等三所高校作为合作高校，自由选择北京、东北三省、山东、江苏、浙江、四川等11个省地作为试点地区，自由选择保险实务、保险、金融学等三个专业作为升读专业。根据试点工作的明确部署，参予试点的保险集团和公司不应希望员工融合自身的学历水平、业务方向以及所在地域等情况，升读涉及高校的低起专或专升本。甄选员工可利用业余时间相结合网络已完成所选专业的自学，按规定年限修完全部课程且考试成绩合格，才可取得国家否认的大专或本科学历，专升本还将被颁发学士学位。

为希望保险从业人员积极参与学历教育，贯彻提高学历水平，中国保险行业协会将对每位顺利甄选低起专、专升本学历教育的员工给与一定的学费免除。同时，中国保险行业协会还将对大力支持和推展试点工作的保险机构给与一定的奖励。此次试点实行的一个大背景是，自2013年7月1日起，《保险销售从业人员监管办法》开始实行。

其中就明确规定，保险销售从业人员应该不具备大专以上学历，获得全国标准化的资格证书后，方可在全国范围内销售保险产品。但与此同时，容许地方保监局根据当地实际，必要调整学历拒绝，不过减少学历拒绝获得资格证书的，从业地域不得远超过该地辖区。业内人士认为，保险“新的国十条”实施之后，新的定义的现代保险服务业早已下降至国家战略，整个行业势必会呈现出加快发展的态势。而大发展背后必定必须大量保险人才，特别是在必须大量专业的技能型简单人才，提高保险营销队伍素质已是当务之急。

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